楷模力量 砥砺奋进(十)丨2022年度 建工二建“优良项目部”第三公司攀枝花沃达星海城项目部

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楷模力量 砥砺奋进(十)丨2022年度 建工二建“优良项目部”第三公司攀枝花沃达星海城项目部
起源: 功夫:2023/08/05

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       攀枝花沃达星海城项目位于攀枝花市颍州区,,,,, ,由11栋住宅楼、5栋贸易楼、1栋幼儿园及地下室组成,,,,, ,总构筑面积约15.5万平方米 。。。。 。。。

       攀枝花沃达星海城项目部自组建以来,,,,, ,当真贯彻执行集团和公司的各项规章造度,,,,, ,高尺度、高质量实现公司下达的各项工作工作,,,,, ,项目部整幼我员缜密合作、致力奋斗,,,,, ,精诚联结、奋勇争先,,,,, ,实现了安全出产、文化施工、质量、工期、清廉从业等既定治理指标,,,,, ,获得了优良的效益 。。。。 。。。项目先后通过了集团“安全文化示范工地”、攀枝花市及安徽省“构筑安全出产尺度化示范工地”验收,,,,, ,通过了“攀枝花市建设工程质量尺度化创建示范工程”验收 。。。。 。。。

       狠抓项目治理 。。。。 。。。攀枝花沃达星海城项目部严格依照建设单元和公司要求高尺度建设,,,,, ,以尺度化治理为载体,,,,, ,将职能分区规划、合理铺排 。。。。 。。。项目部使用进度软件对月、季、年打算进行优化,,,,, ,尽可能加快施工进度 。。。。 。。。落实周例会造度,,,,, ,对存在的问题进行事前打算、事中分析、过后总结,,,,, ,做到实时纠偏,,,,, ,使工程始终处于良性循环中 。。。。 。。。凭据进度打算对照现实施工进度,,,,, ,每天召开项目部内部协调会,,,,, ,就施工中遇到的有关出产、技术、质量及资料供给等方面的问题进行调度解决,,,,, ,会后通过查抄落实情况,,,,, ,形成关环,,,,, ,最大水平确保项目出产不受影响 。。。。 。。。

       对峙安全第一 。。。。 。。。项目严格落实安全治理责任造,,,,, ,整年实现三级教育512人,,,,, ,安全技术交底512人次,,,,, ,做到全覆盖 。。。。 。。。多种大局加大安全宣传工作力度,,,,, ,营造人人懂安全、人人参加安全治理的浓密氛围 。。。。 。。。落实安全带班查抄和逐日安全放哨造度,,,,, ,发现问题及使佧改,,,,, ,确保无变乱 。。。。 。。。

       加强技术创新 。。。。 。。。项目质量治理利用BIM技术,,,,, ,成立了信息化模型深入图纸设计 。。。。 。。。项目部成立了QC幼组以提高顶板极差合格率为课题,,,,, ,将顶板平坦度从原来的85.3%提高至93%,,,,, ,为项目降本增效提供了有力支持 。。。。 。。。项目使用了多项新技术,,,,, ,科技赋能治理提高了效益 。。。。 。。。

       在2022年度的公司劳动较量活动中,,,,, ,项目部积极响应,,,,, ,萦绕项目阶段施工打算和总体指标,,,,, ,群策群力,,,,, ,再鼓劲头,,,,, ,狠抓落实,,,,, ,在保障安全和质量的前提下,,,,, ,全面抢工,,,,, ,推动项目施工阶段性工作的实现,,,,, ,获得了2022年度公司“劳动较量优胜项目部”称号 。。。。 。。。下一步,,,,, ,项目部将紧紧萦绕2023年扫尾项目劳动较量指标,,,,, ,强化治理,,,,, ,全面实现项目建设、验收、决算、回款等指标工作,,,,, ,为建工二建高质量发展贡献力量 。。。。 。。。

 

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